العمل التطوعي: من أين تبدأ وما الذي يجب الاستعداد له. المبادئ الأساسية للعمل التطوعي الاجتماعي. أصدقاء حقيقيون ومعارف لطيفة

أي شخص يرغب في تكريس وقته وطاقته لحل مشكلة اجتماعية أو مساعدة مجموعة من الأشخاص غير المنتمين إلى دائرة عائلته أو زملائه أو أصدقائه. العمل التطوعي ليس له حدود دينية أو عرقية أو عمرية أو جنسية أو حتى سياسية.

في الأساس ، لا تحتاج حتى إلى أي معرفة أو مهارات خاصة لتكون متطوعًا. ومع ذلك ، فإن بعض المهام المحددة ، مثل العمل الاجتماعي أو الرعاية الصحية أو رعاية المعاقين ، قد تتطلب مؤهلات وخبرات معينة.

إذا رغب قاصر في التطوع ، فيجب الحصول على إذن من أحد الوالدين أو الوصي.

ماذا يفعل المتطوعون بالضبط؟

لا توجد مساحة كافية في أي مقال لسرد كل ما يفعله المتطوعون.

وهنا بعض الأمثلة:

  • متطوعون يعتنون بالحيوانات التي لا مأوى لها في الملجأ ؛
  • تقليم فروع التيجان الكثيفة في جزيرة يونانية ل ضوء الشمسيمكن أن تحصل على النباتات الأرضية ؛
  • يمكن تعليم الأطفال لغة أجنبية في روضة أطفال أو المساعدة في تثبيت نوافذ جديدة في مدرسة دمرت خلال الحرب في البلقان ؛
  • يمكنهم تنظيم بطولات كرة القدم للأطفال من الأحياء الفقيرة في لندن أو ترميم القلاع في فرنسا.

الشيء الرئيسي هو أن تختار لنفسك مشروع مناسب. إذا كنت لا تستطيع التعامل مع أخيك الصغير المسترجلة ، فمن المحتمل ألا تذهب إليه روضة أطفال. يمكنك أيضًا أن تصبح متطوعًا عبر الإنترنت. تحتاج العديد من المنظمات إلى محررين ومترجمين وباحثين ومصممين.

هذه وظيفة يمكن القيام بها عن بعد دون مغادرة المنزل.

لقد وجدت مشروعًا تطوعيًا يعجبني. ماذا بعد؟

انتقل إلى صفحة الويب الخاصة بمنظمي المشروع أو اكتب إليهم ، واكتشف المزيد حول كل شيء ، وابحث عن التعليقات من المشاركين السابقين.

عادة ، هناك إجراءات واضحة لاختيار المشاركين في المشاريع التطوعية. على الأرجح ، ستحتاج إلى إرسال سيرتك الذاتية وخطاب التحفيز ، وفي بعض الأحيان تحتاج أيضًا إلى توصيات. قد تتم دعوتك لإجراء مقابلة (مباشرة إلى مكتب المنظمة ، عبر الهاتف أو ، على سبيل المثال ، عبر Skype).

لا تقلق ، هذا ليس اختبارًا. سيرغب الشخص الذي تتحدث معه في التأكد من أن هذا اختيار واعي بالنسبة لك ، لفهم دوافعك ، ومعرفة ما تعرفه وما يمكنك القيام به من أجل تحديد المهام التي تناسب شخصيتك ومهاراتك وتوقعاتك. .

بالنسبة لك ، هذه المحادثة هي فرصة لمعرفة جميع القضايا التنظيمية: ما الذي يجب دفعه ، وما الذي ستدفعه المنظمة ، وما إذا كان يتم توفير التأمين ، وأين ينام المتطوعون ، وكيف يأكلون ، وما إلى ذلك.

ما هي المدة التي تستغرقها المشاريع التطوعية؟

ذلك يعتمد على المشروع المحدد. يذهب البعض لبضعة أيام أو أسابيع (مخيمات) ، والبعض الآخر لبضعة أشهر (مشاريع متوسطة الأجل) وسنة أو سنتين (تطوع طويل الأجل).

تعد المعسكرات التطوعية الشكل الأكثر شيوعًا للتطوع الجماعي قصير المدى في أوروبا. يذهب العديد من التلاميذ والطلاب إلى مثل هذه المعسكرات ، في أغلب الأحيان خلال الإجازات. لعدة أسابيع ، يعمل المتطوعون في مجموعات كبيرة لإكمال مهمة ما. قد يكون هذا هو ترميم الآثار المعمارية ، وزراعة الأشجار ، والمساعدة في مزرعة بيئية.

كم من المال تحتاج إلى إنفاقه على هذا؟

قد تتفاجأ ، ولكن كلما طالت مدة المشروع ، انخفضت تكلفة المشاركة فيه.

في كثير من الحالات ، لا تحتاج إلى الدفع على الإطلاق: سيوفر المنظمون الإقامة والطعام والعناية بالتأمين ، وفي بعض الأحيان يمكنهم حتى إعطاء مصروف جيب صغير.

ومع ذلك ، فإن المشاريع قصيرة المدى ، على سبيل المثال ، في الصيف لمدة 2-3 أسابيع ، مع مواضيع مثيرة للاهتمام (مثل البحث عن سلوك الدلافين في كرواتيا أو حماية السلاحف في اليونان) مكلفة للغاية. للمشاركة في مثل هذه المعسكرات ، يتعين عليك دفع رسوم دخول وتغطية تكاليف السفر والتغطية التأمينية بنفسك.

يحدث أن يساعد المنظمون المتطوعين في العثور على أموال لتغطية هذه النفقات. ومع ذلك ، ضع في اعتبارك أن المالية و الظروف المعيشيةقد يتغير ، لذا اقرأ المعلومات الموجودة على مواقع الويب الخاصة بالمنظمين بعناية!

إذن اتضح أن المتطوعين هم عمالة رخيصة؟

الفرق بين العمل التطوعي والعمل المنتظم واضح وملموس - هذا هو عدم وجود مكافأة مادية. علاوة على ذلك ، في بعض الأحيان عليك أن تدفع بنفسك مقابل المشاركة في مشروع تطوعي.

لكن هذا لا يعني على الإطلاق أنه بالنسبة للمنظمة التي يعمل فيها المتطوع ، فهو قوة عاملة حرة.

أولاً ، مثل هذا التفسير محظور بموجب القانون. في معظم البلدان الأوروبية ، يتم تنظيم العمل التطوعي بشكل منفصل أنظمة. لا يمكن للمتطوع أن يحل محل الموظفين بدوام كامل أو القيام بعمل لا يرغب أحد في القيام به. يعمل في مشروع تم إنشاؤه خصيصًا له ، حيث يشار بوضوح إلى مهامه وطريقة عمله وشروطه الإضافية وما شابه.

لا ينبغي أن ننسى الدافع والإلهام ، اللذين يعدان أعلى بكثير بالنسبة للمتطوع منه بالنسبة للعمال العاديين. وفيما يتعلق بالدفع ، فإنه ليس كبيرًا إذا قارنته بتكلفة قسيمة سياحية للفترة المقابلة أو دورات اللغة الأجنبية في الخارج.

مشروع تطوعي هو استثمار جيد في مستقبلك!

يعتمد جدول العمل التطوعي على تفاصيل المشروع. في معظم الحالات ، يتم تنظيم المشروع بحيث يكون لدى المتطوعين الوقت لمجموعة متنوعة من الأنشطة خارج العمل. في المخيمات يمكنهم التعرف على أشخاص من جنسيات وثقافات أخرى ، خلال مشاريع طويلة الأجل - ثقافة وطريقة حياة البلد الذي هم فيه.

بالإضافة إلى ذلك ، تنظم بعض المشاريع دورات اللغة ونوادي المناقشة والمشي وما شابه ذلك. يعمل معظم المتطوعين 6-8 ساعات في اليوم. ومع ذلك ، يجب عليهم القيام بدور نشط في حياة المشروع ، والمجتمع ، والتنظيم ، وعدم إنهاء العمل في الساعة 16:00 والعودة إلى المنزل.

التطوع الأوروبي ظاهرة فريدة من نوعها

يدعم الاتحاد الأوروبي تطوير العمل التطوعي في أوروبا من خلال أنشطة خدمة المتطوعين الأوروبية - أحد مجالات برنامج الشباب في العمل. تتلقى المنظمات المشاركة في التطوع الأوروبي أموالًا لطرد المتطوع ، والصيانة ، والتدريب ، والدعم المنهجي ، والتغطية التأمينية ، وما إلى ذلك. يتلقى المتطوع مصروفًا جيبًا من الاتحاد الأوروبي. إنها بالتأكيد جذابة خطة ماليةبرنامج المتطوعين الأجانب. لذلك ، من المرجح أن يشارك الأشخاص الذين يعانون من أوضاع مالية أو اجتماعية صعبة (المعوقون ، وسكان المناطق الريفية ، والشباب من الأسر الفقيرة أو ذات العائل الوحيد).

هل يمكنني الذهاب إلى مشروع تطوعي مع الأصدقاء؟

توفر العديد من المنظمات هذه الفرصة. ومع ذلك ، يجب أن نتذكر أن هذه ليست رحلة سياحية خلال العطلات. تعمل المعسكرات التطوعية في مجموعات كبيرة. من الضروري التفاعل مع الجميع ، وليس فقط مع المعارف.

المنظمات المضيفة تتوقع منك المشاركة النشطةفي حياتهم. معظمالوقت الذي ستقضيه مع المضيفين والمتطوعين الآخرين. ستعيش وتأكل وتعمل وتقضي وقت فراغك معًا. يؤكد منظمو المخيم على القدرة على العمل في مجموعات.

ماذا عن لغة أجنبية؟ كيف تجد لغة مشتركة مع متطوعين من دول أخرى؟

ستكون معرفة لغة أجنبية مفيدة لك دائمًا ، حتى لو لم يطلبها منظمو المشروع التطوعي. يتوقع معظم المنظمين أن يكون لدى المرشحين معرفة أساسية باللغة (الإنجليزية بشكل أساسي أو لغة البلد المضيف).

على وجه الخصوص ، للمشاركة في المشاريع التي تنطوي على العمل مع الناس ، تحتاج إلى معرفة اللغة ، على الأقل مستوى المحادثة. ولكن هناك أيضًا مشاريع لا تحتاج إلى التحدث كثيرًا خلالها. هناك العديد من البرامج التي لا تتطلب معرفة لغة أجنبية.

من ناحية أخرى ، يعد التطوع في الخارج فرصة رائعة لتحسين معرفتك. من المستحيل العمل في مجموعة دولية دون التواصل مع الآخرين. يحدث أن المنظمين ، عند تشكيل فريق للمشاركة في المخيم ، يختارون شخصًا واحدًا فقط من كل دولة من أجل جعل التواصل على اللغة الأم. لذلك ، قبل الرحلة ، يجدر إتقان أساسيات اللغة الإنجليزية على الأقل.

ما هي شروط المتطوعين؟

لا تعتمد على "ظروف الاحتباس الحراري". غالبًا ما يعيش المتطوعون في المعسكرات أو في الخيام أو في غرف مشتركة مع متطوعين آخرين ، وأحيانًا مع العائلات ، وقد يضطرون إلى النوم على الأرض في أكياس النوم. يتم طهي الطعام معًا من المنتجات التي يقدمها المنظمون ، أو مما يشترونه بأنفسهم. بالطبع ، نضمن لك شروط السلامة والصرف الصحي الأساسية ، ولن يجوع أحد ، لكن لا تعتمد على غرفة خاصة بها دش وتلفزيون.

هل السفر إلى دولة أجنبية مع الغرباء آمن؟

في كلتا الحالتين ، سيقلق والديك عليك. يمكنك تزويدهم بأكبر قدر ممكن من المعلومات لتقليل هذه الإثارة. يمكن أن يحدث أي شيء. لذلك ، من المهم شراء بوليصة تأمين (مطلوب بالفعل فتح تأشيرة) ومعرفة أكبر قدر ممكن عن المنظمة التي سترسل لك وتستقبلك. ابحث عن معلومات حول المخيم التطوعي الذي ستذهب إليه من مصادر مختلفة.

لا يكفي عرض صفحة المنظمة فقط. حاول البحث عن مراجعات للمشاركين السابقين ، والإشارة إلى هذا المشروع في الصحافة المحلية ، واتصل برعاة المشروع ، إن وجد. اليوم ، بفضل الإنترنت ، ليس من الصعب القيام بذلك. وتذكر الشيء الرئيسي - يجب على المنظمة توقيع اتفاقية تطوعية معك ، لا تأخذ كل شيء في كلمتك!

أنا لم تبلغ الثامنة عشرة من عمري بعد. أيمكنني الذهاب؟

يمكنك ذلك ، لكن اختيار المشاريع لك سيكون محدودًا. هناك مشاريع (غالبًا ما تكون مخيمات ، وغالبًا ما تكون أكثر تكلفة) يمكن للأشخاص الذين تزيد أعمارهم عن 16 عامًا المشاركة فيها ، بموافقة الوالدين. في بعض الأحيان ، يُشار أيضًا إلى حد أقصى للسن - على سبيل المثال ، يمكن للأشخاص الذين تتراوح أعمارهم بين 18 و 30 عامًا المشاركة في التطوع الأوروبي.

أود أن أفعل شيئًا يتماشى مع اتجاه دراستي. هل هو ممكن؟

بالطبع. هناك العديد من الموضوعات للعمل التطوعي. إذا حصلت على تعليم في نفس المجال ، تزداد فرصك في المشاركة في المشروع. بالإضافة إلى ذلك ، يعد التطوع عنصرًا جيدًا في سيرتك الذاتية ، وغالبًا ما يكون الطريقة الوحيدة للحصول عليه خبرة عملية. سيقدر صاحب العمل المستقبلي ذلك.

الخلاصة: وازن جميع الإيجابيات والسلبيات.

التطوع ظاهرة متعددة الأوجه. يمكنك الذهاب لبضعة أيام ، ولعدة أشهر ، بمفردك أو مع الأصدقاء. هناك عمل شاق للغاية ، ولكن هناك أيضًا عمل سهل وبسيط وممتع. غالبًا ما يتعين عليك دفع ثمن هذا الأخير ، على الرغم من أنه يحدث أن يتلقى المتطوع مصروف جيب لائق جدًا مقابل عمله.

لذلك ، من الجدير دائمًا التفكير بعناية شديدة في قرار المشاركة في مشروع تطوعي. من خلال التطوع ، يمكنك الالتقاء الناس المثيرين للاهتمام، قم بزيارة أماكن غريبة ، وتعلم عادات جديدة ، واستكشف لغة اجنبية، احصل على الخبرة المهنية التي يقدرها أصحاب العمل كثيرًا. هذه هي مزايا التطوع ، والتي يتم تذكرها كثيرًا. ولكن هناك بعض الجوانب السلبية لهذا أيضًا. الانفصال عن العائلة والأصدقاء ، والعمل الجاد ، في كثير من الأحيان ظروف صعبة، بدون أجر ، التكيف الصعب في بلد أجنبي ، وكذلك في بلد المرء بعد العودة من مشروع طويل الأجل - هذه ليست سوى بعض من هذه العيوب.

يجب موازنة جميع الإيجابيات والسلبيات قبل اتخاذ قرار نهائي بشأن الرحلة. بعد كل شيء ، ما يمكن أن يكون بالنسبة للبعض مغامرة لا تُنسى وتجربة حياة لا تقدر بثمن ، بالنسبة للآخرين يمكن أن ينتهي بخيبة أمل ، والعودة المبكرة إلى الوطن والندم على الوقت الضائع.

غالبًا ما يفكر الناس في السؤال: "متطوع - من هذا؟" لكن لا يعرف الجميع الإجابة الدقيقة. هذا متطوع منخرط في عمل مفيد اجتماعيًا مجانًا ، دون المطالبة بأي شيء في المقابل. يمكن أن تكون مجالات النشاط متنوعة تمامًا ، لكن المتطوع دائمًا يجلب الخير والأمل والحب.

من يعتبر متطوع؟

أحيانًا يستبدل الناس المفاهيم ، ويدعون المتطوعين الذين يؤدون عملًا معينًا مجانًا. ولكنه ليس كذلك. جوهر التطوع ليس الحصول على أجر مقابل العمل ، ولكن لإفادة الناس. على الرغم من أن المجانية تعتبر مبدأ التطوع.

لن تنجح منظمة المتطوعين إلا عندما يكون لدى جميع المتطوعين أخلاق وروحانية. هم صالحون ليس فقط في الأقوال ، ولكن أيضًا في الأعمال ، والقيام بالأعمال الصالحة ومساعدة المحتاجين. يريد المتطوعون العيش وشحن الآخرين بهذه الطاقة. لفهم سبب الحاجة إلى المتطوع ومن هو وكيف ينفذ أنشطته ، يجدر التحدث إليه شخصيًا.

ينص الإعلان العالمي للمتطوعين على أن المتطوع الحقيقي يجب أن يكون مثالاً للأخلاق والتسامح وعدم المبالاة وأن يكون قادرًا على التعاون. مساعدة الناس ، والمتطوعين أيضا العثور على السلام ، وعدم الراحة الداخلية يتركهم. جذابة وممتعة لدرجة أن الشخص يريد أن يشعر بها مرارًا وتكرارًا يساعد المحتاجين. لا يجلب النشاط العام النشوة الروحية فحسب ، بل يساعد على الشعور بأنه ضروري ومفيد للعالم.

كلمة "متطوع" من أصل فرنسي وتعني حرفيًا "تمني". يمكن لنادي المتطوعين القيام بأنشطة في جميع أنحاء البلاد ، وتحسين الحياة وإظهار مثال على الموقف الإنساني. هذه نقابات طوعية لأشخاص توحدهم مصالح وأهداف مشتركة معينة.

مفاهيم خاطئة عن المتطوعين

لسوء الحظ ، أصبح النشاط التطوعي وغير المدفوع الأجر أمرًا نادرًا اليوم. لا يتأمل الناس فقط في السؤال: "متطوع - من هذا؟" - لكنهم في كثير من الأحيان لا يفهمون بصدق سبب حاجته إليها ، ولماذا يقضي وقته الشخصي. ويرجع ذلك إلى وجود أساطير تجعل من الصعب تقدير جميع مزايا العمل التطوعي.

مغالطة واحدة

يعتقد الكثير من الناس أن الأعمال الخيرية هي مهنة لأصحاب الملايين أو زوجاتهم ، لكن المتطوعين الحقيقيين ليسوا أولئك الذين يمكنهم المساعدة ماليًا. في كثير من الأحيان ، يتم تنفيذ هذا النشاط من قبل الأشخاص الذين فقدوا وظائفهم أو يبحثون عن طريقتهم الخاصة في الحياة.

المغالطة الثانية

العمل التطوعي هو واجب التلاميذ والطلاب. هذا هو بالضبط ما يعتقده الكثير من الناس عندما يتذكرون عائلة سوبوتنيك. المتطوع الذي يتصرف وفقًا لما يمليه قلبه يفضل القيام بالأعمال الصالحة باستمرار ، وعدم المشاركة في الأعمال القسرية لمرة واحدة.

المفهوم الخاطئ الثالث

هناك رأي مفاده أن المتطوعين هم أبطال ومضحيون ومستعدون "للعمل الجاد" مجانًا لصالح الآخرين. بطبيعة الحال ، من غير المحتمل أن يتمكن الشخص العادي العادي من المشاركة في الأماكن العامة عمل مفيدعلى مدار الساعة ، لأنه يحتاج أيضًا إلى المال. يستغرق التطوع بضع ساعات في الأسبوع ، ويمكن أن يقارن بهواية. قام المتطوعون باختيارهم: بدلاً من الاستلقاء على الأريكة ، فإنهم يساعدون الآخرين ويستمتعون بها ويتبادلون المشاعر الإيجابية مع الآخرين.

لماذا تصبح متطوعًا؟

ساعدت العديد من الدراسات في تحديد الأسباب الرئيسية التي تشجع الناس على الانخراط في الشؤون العامة على أساس مجاني.

  • الوعي بأهمية الفرد. غالبًا ما يحدث أن الناس في عملهم المعتاد لا يشعرون بالطلب. يفعلون تلقائيا الواجبات الرسميةلكن هذا لا يجلب لهم الرضا أو المديح من القيادة. إن ترك العمل ليس ممكنًا دائمًا ، لذلك يبحث الناس عن أنفسهم في مناطق أخرى. تتيح لك مساعدة المحتاجين الشعور بفائدتك ، مما يتسبب في مشاعر ممتعة ويزيد من الثقة الداخلية بالنفس.
  • آفاق جديدة للتواصل. يساعد هذا العمل الأشخاص في العثور على معارف وأصدقاء جدد وتلبية احتياجاتهم للتواصل. العمل التطوعي هو فرصة عظيمة لتحسين مهارات الاتصال الخاصة بك والتخلص من الخجل المفرط.
  • مسار مهني مسار وظيفي. أحيانًا تكون مساعدة المتطوعين مفيدة ليس فقط للمحتاجين ، ولكن أيضًا للمتطوعين أنفسهم. توفر العديد من المؤسسات الخيرية الفرصة التعليم المجاني، يمكنه إصدار توصيات للتوظيف اللاحق أو تأكيد الخبرة في نوع معين من العمل. بالنسبة للمهنيين المستقبليين مثل علماء النفس أو علماء الاجتماع ، فإن التطوع هو الطريقة الأنسب لاكتساب مهارات معينة أو تحسين المهارات الموجودة.

من أين تبدأ مساعدة الناس؟

يمكنك القيام بالأعمال الصالحة بنفسك ، ولكن من الأفضل أن تصبح عضوًا في منظمة غير ربحية. اختياره ليس بهذه السهولة ، لذا يجب أن تتحلى بالصبر.

بعد أن يفهم الشخص السؤال تمامًا: "تطوع - من هذا؟" - عليك أن تقرر بالضبط ما يريد أن يفعله. للقيام بذلك ، يمكنك عمل قائمة بجميع المنظمات ومعرفة تفاصيل أنشطتها. يجدر الانتباه إلى تلك المناطق التي تثير أقوى المشاعر.

اترك عن نفسك رأي جيدسوف تساعد السيرة الذاتية المكتوبة بشكل جيد. بالإضافة إلى ذلك ، سيكون موظفو المنظمة ممتنين لتوفير وقتهم ، وهم على دراية بخبرة ومهارات الشخص حتى قبل بدء الأنشطة المشتركة.

سيساعد التواصل مع الأعضاء الآخرين في المنظمة على معرفة المزيد عن الجانب العملي. لا تخجل من طرح الأسئلة ، سيسعد المتطوعون بإخبارك بكل شيء. ستساعد المحادثة الوافد الجديد على تكوين رأيه الخاص حول أنشطة المنظمة وفهم نوع الجو السائد في الداخل.

لا تبالغ في تقدير قدراتك. في كثير من الأحيان ، يبدأ المتطوعون في مساعدة الناس على استعداد لتحريك الجبال أو إنقاذ العالم. لكن مثل هذا الموقف ليس مثمرًا للغاية ، لأن العمل الحر يجب ألا يتعارض مع كسب المال. حتى لا يختفي هذا الحماس بمرور الوقت ، فأنت بحاجة إلى تقييم نقاط قوتك بشكل صحيح.

الحيوانات مساعدة

لحماية الحيوانات ، يتم إنشاء نوادي خاصة يجتمع فيها المتطوعون. الحيوانات محمية من القسوة ، مما يعزز موقفًا إنسانيًا تجاهها.

تشمل المهام الرئيسية لهذه المنظمات ما يلي:

  • إنشاء الملاجئ.
  • تعقيم الحيوانات.
  • منع القسوة على الحيوانات.
  • التأكد من تنفيذ كافة الاشتراطات والقواعد الخاصة به

يمكن لأي شخص أن يصبح عضوا في مثل هذه المنظمات ، أي مساعدة محل تقدير كبير. يمكنك المشي مع الحيوانات ، والمساعدة في نقلها ، وتزويدها بالطعام ، وإيجاد مالكيها أو معالجتها إذا كانت لديك المعرفة والمهارات اللازمة.

كل التوفيق للأطفال

ينظم المتطوعون حركات اجتماعية هدفها الرئيسي مساعدة الأيتام. الأطفال ، بالإضافة إلى الاهتمام ، وهو أمر مهم جدًا بالنسبة لهم ، يقدمون الهدايا ويقدمون مختلف المساعدات الممكنة.

يحاول المتطوعون حل مشكلة اليتم على جميع المستويات. في العائلات التي تعتبر مختلة ، يقوم المتطوعون بما يسمى " اجراءات وقائية". إنهم يساعدون الآباء على إدراك أنه إذا لم يغيروا سلوكهم ، فسوف يتم أخذ الطفل بعيدًا عن طريق الأعضاء المناسبة. المتطوعون يساعدون الأيتام في العثور على عائلات.

تم إعلان عام 2018 عام التطوع في روسيا. ولكن إليك ما يتبين أنه شيء مثير للاهتمام: بالنظر إلى خطة الأحداث المخصصة لهذا العام في 54 صفحة ، لم أجد أبدًا كلمة "نقابة". لا يعني ذلك أنها كانت مفاجأة في أسلوب "مسيرة ليليبوتيان" تحت شعار "الحاكم لا يلاحظنا". بدلاً من ذلك ، هذه مناسبة للتفكير: هل تحتاج النقابات العمالية إلى الاندماج في المبادرات التي أطلقتها ودعمتها الدولة؟ وإذا كان الأمر كذلك ، فكيف؟

في الواقع ، يعمل عشرات ومئات الآلاف من الأشخاص في العمل النقابي في روسيا ، ولا يُستثنون من عملهم الرئيسي. من حيث عدد المشاركين ، فإن المقياس لا يضاهى مع نفس العمل في المنظمات العامة الأخرى. وبحسب خصوصيات النشاط الحقوقي يعمل في القطاع علاقات العملكما أنه أهم موضوع بالنسبة لسكان البلاد. فلماذا يوجد دعاة حماية البيئة في قائمة الأحداث ، والمدافعون عن الحيوانات ، والعلماء والرياضيون ، ولكن النقابيين ليسوا كذلك؟ وهل يجب أن يكونوا هناك؟

مؤخرًا ، أثناء حديثي مع زميل ، سمعت تفسيرًا مثيرًا للاهتمام لحقيقة أنه في مناطق مختلفةأصبحت المسيرات ضد مقالب القمامة أكثر تكرارا. بمعنى أنه فيما يتعلق بمشكلات مختلفة ، فإن الناس مستعدون للاحتجاج ، وبما أن الرئيس قال إنه من الضروري النضال من أجل البيئة ، فهذا يعني أن الاحتجاجات ضد مطامر النفايات تجري في ظل هذا البيان. لن يضعوك في! هناك منطق في ذلك. لكن من الحماقة الجلوس وانتظار بيان مماثل للتغطية على الاحتجاجات والتستر عليها انخفاض الأجور. علاوة على ذلك ، ليس هناك الكثير من هذه الاحتجاجات بكل صدق.

من ناحية أخرى ، اتضح أن العديد من منظماتنا لا تشارك في أنشطتها المتخصصة "للأجور والعمل" ، ولكن في الأنشطة الإنسانية بشكل عام. بالطبع ، هذا ليس سيئًا. يحق للأشخاص خارج مكان العمل أن يتنفسوا هواءً وشرابًا نظيفين ماء نظيف. بالإضافة إلى ذلك ، فإن المنظمة النقابية نفسها تكتسب مؤيدين إضافيين ، وتحسن الموقف تجاه نفسها في المجتمع.

لكن في كل مرة في مثل هذه المواقف ، أشعر بالقلق من فقدان معين للهوية. بشكل تقريبي ، بالنسبة لنا ، النقابات العمالية ، يدفع الناس واحد بالمائة من أجورهم للنضال بمعنى الأجور اللائقة. ولا يدفعون مقابل الهواء النظيف. وإذا كنا منخرطين في علم البيئة ، فإننا نقضي الوقت والجهود التي كان ينبغي إنفاقها على أنشطة "الأجور والعمل". نعم ، إنه يحسن حياة الناس ، لكن في منطقة مجاورة للنقابات. علم البيئة مثال هنا. وبنفس الطريقة ، دافعت النقابات العمالية الغربية عن الحقوق غير العمالية لمختلف المجموعات العرقية والاجتماعية والجندرية ، حتى المجموعات ذات التوجهات الجنسية المختلفة.

هناك وجهة نظر تقول أنه بهذه الطريقة - من خلال زيادة السلطة - تكتسب النقابات العمالية مؤيدين سيزيدون من دعمها في "العمل بالراتب" ، أي الملف الشخصي ، والعمل.

يدعوني نقابية طائفية ، لكني لا أتفق مع وجهة النظر المذكورة أعلاه. بمعنى أن حقل "الملف الشخصي الرئيسي" لدينا غير محروث. ويبدو لي أن عام التطوع يمكن أن يكون مناسبة لبعض تقويم أنشطتنا النقابية. اسمحوا لي أن أشرح ما استقامة.

يتكون الهيكل النقابي الآن من أشخاص يشاركون في أنشطة نقابية ويتقاضون راتباً مقابل ذلك ، ومن أشخاص يشاركون في أنشطة نقابية ولا يتلقون راتباً ، لكنهم يتلقون نوعًا من الاعتراف العام ، وهو ما يتم إضفاء الطابع الرسمي عليه في المناصب المنتخبة - من لجنة ما قبل ورشة العمل إلى لجنة ما قبل النقابة. ثم هناك كتلة ضخمة من النشطاء النقابيين الذين يشاركون في الأنشطة النقابية ، لا يحصلون على راتب أو اعتراف في شكل مناصب عالية ومنخفضة. وينطبق هذا بشكل خاص على ما يسمى بالشباب النقابيين. في الواقع ، عادة ما يفسر خروجها من المسار النقابي بحقيقة أنه يتم دفع القليل من المال هنا.

لكن نفس المتطوعين الإنسانيين العامين ليس لديهم الكثير من المال أيضًا. عادة ما يعمل المتطوعون ، معذرة ، "للطعام" والمأوى والمكافآت الصغيرة في شكل ملابس رسمية ، إلخ. من ناحية أخرى ، فإن نشاطهم معترف به علنًا على أنه مهم وضروري و - ما هو ذو قيمة خاصة - ملموس! ترجمت المرأة العجوز عبر التقاطع - أحسنت! زرع شجرة ، وأغلق المكب ، وما إلى ذلك. - هذا رمز لك! يجب أن يقال أنه من خلال جهود جزء صغير للغاية المنظمات العامةوبدعم مالي من الدولة ، نظام عام لمكافآت الطوعيين - مجانًا! - الإجراءات التي تعتبرها الدولة الآن مهمة وغير ضارة.

النقابات العمالية لديها أيضا نظام الحوافز. هذه الحوافز التي يتم تنفيذها في الحركة النقابية تتكون من جوائز نقدية (عادة ليست كبيرة جدًا) ، وخطابات وشارات الشرف ، والتي يتم منحها غالبًا على أساس رسمي. هناك أيضا مسابقات. إنه شيء محفز. ولكن حتى في الجزء الذي ليس له طبيعة رسمية بيروقراطية ، فإن هذه المسابقات لا يتم الترويج لها كثيرًا من حيث الصورة. نحن أنفسنا مذنبون هنا. حتى منافسينا بهذا المعنى يحتاج إلى العلاقات العامة. لكن جميع مسابقاتنا النقابية ليس لها أي ارتباط خارجي. هذا هو للتوضيح شابليس من بيئة نقابية ، فلماذا يجب أن يشارك فيها ولماذا هو رائع ، تحتاج إلى بذل جهود كبيرة.

فكرتي تسمى "متطوعو التضامن". يمكنهم توحيد هؤلاء النشطاء النقابيين الذين يشاركون في عمل نقابي إضافي على أساس مجاني. أي أنهم ليسوا مجبرين على القيام بذلك ، لكنهم يعتبرونه صحيحًا ومفيدًا للنقابات والعمال للقيام بذلك.

على سبيل المثال ، يجب على الدولة الآن رفع أجور العمال ذوي الأجور المنخفضة فيما يتعلق بنمو الحد الأدنى للأجور. وفي الشمال - أيضًا لوضع "الشمال" في تجاوز الحد الأدنى للأجور. كيف تتحكم فيه؟ بالطبع ، من خلال الهيكل النقابي. لكن النقابات العمالية لا تغطي جميع الشركات. هذا يعني أنه يمكن لمتطوع التضامن مراقبة الامتثال لهذه المعايير في مؤسسة مجاورة حيث لا توجد نقابة عمالية ، وإبلاغ كل من النقابات العمالية ذات الصلة والسلطات الإشرافية. وبالمناسبة ، قد تشجع هذه المساعدة العملية موظفي الشركة على الانضمام إلى النقابة. هذا الشكل من العمل التطوعي ليس فقط مسألة عملية لملايين الشباب النقابيين ، ولكنه أيضًا مسألة ، حتى على مستوى الشروط ، العمل النقابي ، الذي يعتبره الكثيرون "عفا عليه الزمن" ، يرتبط به اليوم.

غالبًا ما يصبح المتطوعون أشخاصًا أيديولوجيين. أولئك الذين هم على استعداد لمساعدة الآخرين مجانًا لجعل العالم أفضل قليلاً وأكثر لطفًا. المتطوعون هم مصدر لا يقدر بثمن في مساعدة الخدمات الاجتماعية و منظمات غير ربحية. مثل هذه المنظمات اللامعة هي الأمم المتحدة ، جمعية الصليب الأحمر ، فيلق السلام الأمريكي ، غرينبيس.

مساعدة الناس

هنالك الكثير مجموعات اجتماعيةالذين يحتاجون إلى الدعم: المتقاعدون ، والأسر ذات الدخل المنخفض ، والأيتام ، والمعوقون ، والمرضى وأولئك الذين يخضعون لإعادة التأهيل ، إلخ. كل مجموعة من هذه المجموعات تحتاج إلى مساعدة مختلفة.

لمساعدة المحتاجين مالياً ، يقوم المتطوعون بتنظيم جمع الملابس ولعب الأطفال المتنوعة أدوات المطبخوكل ما يرغب المتطوعون الآخرون في التبرع به. ثم يوزعون كل الأشياء المجمعة على عائلات المحتاجين. دعني أذكرك أن المتطوعين لا يتلقون أجرًا ماديًا مقابل عملهم. يكتسبون الخبرة والرضا الأخلاقي.

هناك نوع آخر من المساعدة. على سبيل المثال الأيتام ، وغيرهم من الفئات التي تحتفظ بها الدولة في مؤسسات متخصصة. ينظم المتطوعون أنشطة ترفيهية وتعليمية. يقدمون عروضًا في دور الأيتام ، وينظمون حفلات موسيقية للهواة في المدارس الداخلية والمستشفيات ، ويعقدون دروسًا تعليمية مع الأطفال ، بل وينظمون دورات في الكمبيوتر. يعطي المتطوعون وقتهم واهتمامهم للأشخاص الذين يحتاجون إلى الدعم.

حماية وحماية البيئة

العمل التطوعي لا يقتصر على مساعدة الناس. المؤسسات الخيرية جاهزة والحيوانات والنظام. يلعب المتطوعون دورًا رئيسيًا في مثل هذه المشاريع. كم عدد القطط والكلاب المشردة تجوب الشوارع؟ إذا جمعت بعضها على الأقل في الحضانة ، فستحتاج إلى بذل الكثير من الجهد لرعاية الحيوانات والعناية بها. المتطوعون يساعدون في هذه المهمة.

هناك العديد من التدابير للحماية بيئة. على سبيل المثال ، المحلية - subbotniks ، وتنظيف الحدائق ، والساحات المهجورة ، وشوارع المدينة ، والطبيعية ، وترميم الملاعب والمناظر الطبيعية أماكن عامة. مثل هذه المشاريع ليست عملاً سهلاً. يشارك المتطوعون في تنظيم الأحداث وتنفيذها.

تعمل العديد من المنظمات في حماية الغابات البرية وسكانها. على سبيل المثال ، في أستراليا ، تم تطوير الطب البيطري للغاية. في تايلاند ، تبذل المؤسسات الخيرية طاقتها لمساعدة الأفيال البرية وسكان الأدغال الآخرين الذين يعانون من التصنيع أو من الأنواع المهددة بالانقراض. بدون متطوعين ، لم يكن أي من هذه المشاريع ممكنًا.

أمثلة على الأنشطة التطوعية الأخرى

خدمة المجتمع ليست سوى جزء صغير من أنشطة المتطوعين. يشاركون في الأنشطة التعليمية سواء في بلدانهم الأصلية أو في بلدان أخرى. يشارك المتطوعون في تنظيم التجمعات والمهرجانات والمؤتمرات المختلفة. كما أنهم يشاركون في بناء مرافق ذات أهمية اجتماعية. حتى عند الإخلاء من أماكن الكوارث الطبيعية ، هناك حاجة إلى المساعدة. يقدم المتطوعون مساهمة لا تقدر بثمن في تنفيذ كل هذه الأحداث.

تجدر الإشارة إلى أن هذا ليس نشاطًا أيديولوجيًا فحسب ، بل تجربة أيضًا. في الخارج ، هذه المنطقة أكثر تطوراً. غالبًا ما يحصل المتطوعون على فرصة للمساعدة في أكثر من مجرد فكرة. يكتسبون معرفة ومهارات معينة. قد تكون مثل هذه الأنشطة الخطوة الأولى نحو الحصول على وظيفة مدفوعة الأجر في مختلف المنظمات المتخصصة.

في الخامس من ديسمبر ، يتم الاحتفال بيوم التطوع لأول مرة في روسيا. ووقع الرئيس الروسي فلاديمير بوتين مرسومًا بمناسبة الاحتفال قبل أسبوع.

التطوع منتشر بين الروس: حسب مؤسسة KAF ، ل العام الماضيشارك ما لا يقل عن كل خمسة من سكان روسيا في أنشطة تطوعية مرة واحدة على الأقل. في عام 2017 ، أبدت الدولة أيضًا اهتمامًا بالمتطوعين - في يونيو ، قدمت وزارة التنمية الاقتصادية ووكالة المبادرات الاستراتيجية (ASI) مفهومًا لتطوير العمل التطوعي في الاتحاد الروسي حتى عام 2025

قررت "مثل هذه الحالات" معرفة كيفية تنظيم التطوع رسميًا الآن وما إذا كانت الجمعيات التطوعية بحاجة إلى اهتمام الدولة.

من هم متطوعون

وفقًا لتعريف القانون الروسي "في الأنشطة الخيرية والمنظمات الخيرية" ، يكون المتطوع " فردالقيام بأنشطة خيرية في شكل أداء مجاني للعمل وتقديم الخدمات. قد يبرم متلقي هذه الخدمات عقد قانون مدني مع المتطوع ، لكن هذا ليس ضروريًا على الإطلاق. يتساوى مفهوم "التطوع" في التشريع الروسي مع مفهوم "التطوع" ، على الرغم من أن هذه هي الطريقة التي يتم بها استدعاء المساعدين غير المهتمين فقط في القانون الذي يحكم عقد الدورة الثانية والعشرين للألعاب الأولمبية وأولمبياد المعاقين في عام 2014.

استخدم مصطلح "متطوع" من قبل فلاديمير بوتين في رسالته إلى التجمع الاتحاديفي عام 2016. في الوقت نفسه ، طلب بوتين من الغرفة العامة ووكالة المبادرات الإستراتيجية تقديم دعم جوهري للحركات التطوعية والخيرية والمنظمات غير الهادفة للربح.

ما يفعله المتطوعون

العمل الأكثر تنوعًا - من الزيارات المنهجية للأطفال في دور الأيتام وكبار السن في دور رعاية المسنين إلى العمل في حالات الطوارئ. يعتقد المجتمع أن المجال الوحيد الذي يستحق فيه تنظيم علاقة الدولة بالمتطوعين هو في حالات الطوارئ. اكتسب المتطوعون خبرة واسعة في التفاعل مع وزارة حالات الطوارئ أثناء الفيضانات الكارثية في كريمسك. في ذلك الوقت ، شارك 2500 متطوع من جميع مناطق البلاد تقريبًا في عملية الإنقاذ على الفور ، ولا يمكن حساب عدد الأشخاص الذين جمعوا ونسقوا المساعدة للضحايا في مدن مختلفة على الإطلاق.

فلاديمير بيرخين ، المخرج مؤسسة خيرية"التقليد" ، يقول أن المتطوعين لا يشاركون في الأحداث التي تهدد الحياة. لكن ، على سبيل المثال ، أثناء الحرائق ، فإن المتطوعين هم من يطفئون الحرائق الصغيرة أو الخث. إن المتطوعين لا يذهبون إلى المنازل المحترقة ، فهم يقومون بعمل شاق لا تملك وزارة حالات الطوارئ القوة الكافية للقيام به ".

كم عدد المتطوعين في روسيا

لا أحد يعرف بالضبط عدد المتطوعين الموجودين الآن في كل روسيا. في كل عام ، تُعد مؤسسة Charities Aid التابعة للمنظمة البريطانية تصنيفًا عالميًا للأعمال الخيرية. في عام 2013 ، كانت روسيا ضمن العشرة الأوائل من حيث عدد المتطوعين ، وبلغ عددهم حوالي 21 مليون شخص. وفقًا لتصنيف 2016 ، خرجت روسيا من المراكز العشرة الأولى ، لكنها احتفظت بالمراكز الأولى. من الصعب إحصاء أولئك الذين يساعدهم المتطوعون ، لكن من الواضح أننا نتحدث عن عشرات الملايين من الأشخاص.

وفقًا لكسينيا رازوفايفا ، مديرة المركز الروسي الحكومي للتعليم المدني والوطني للأطفال والشباب (Rospatriottsentr) ، في روسيا يشارك ما لا يقل عن 7 ملايين شخص في أنشطة تطوعية بشكل منهجي.

من ينظم أنشطة المتطوعين

الآن لا يوجد قانون منفصل للمتطوعين. في نوفمبر 2017 ، أمر رئيس الوزراء دميتري ميدفيديف بتقديم مشروع قانون إلى مجلس الدوما من شأنه أن يحدد الوضع القانوني للمتطوعين. ويوافق مشروع القانون على تنظيم التفاعل بين المتطوعين والسلطات ، ويساوى بين مفهومي "التطوع" و "التطوع" ، ويحدد وضع المنظمات التطوعية وقادتها والمشاركين فيها.

منذ عام 2013 ، دعا قانون موحد للعمل التطوعي إلى قبول فاليري ريازانسكي ، عضو مجلس الشيوخ من منطقة كورسك. يتضمن مشروع القانون "الحصول على معلومات موثوقة حول أهداف وغايات ومحتوى التطوع" ، وينظم تسجيل المتطوعين واستلام كتاب المتطوعين ، ويحدد إجراءات الإجراءات في حالة الطوارئ والتقارير الورقية. كانت النتيجة الرئيسية هي الخلق هيئة فيدراليةللتحكم في الأنشطة التطوعية وتنظيمها.

في منتدى المتطوعين لعموم روسيا في موسكو ، قدم موقع Rospatriottsentr أيضًا نظام التطوع عبر الإنترنت في روسيا. هذه بوابة مصممة لتنسيق احتياجات المساعدة التطوعية للمنظمات المختلفة مع الفرص المتاحة من جانب المتطوعين. سيسمح النظام بالاحتفاظ بسجلات لأنشطة كل متطوع - المنظمة التي دعت المتطوع تضع علامة وتقدم توصيات تندرج في الحافظة.

هل يحتاج المتطوعون إلى تدخل الدولة؟

يوفر المفهوم ، الذي طورته وزارة التنمية الاقتصادية و ASI في عام 2017 ، عدة تدابير لدعم التطوع: الإعانات على أساس تنافسي ، والحوافز الضريبية للجمعيات التطوعية والكيانات القانونية التي تتبرع لها ، وتوفير أماكن العمل على أساس تفضيلي أو مجاني. أساس. كما تنص الوثيقة على إنشاء شبكة من مراكز دعم التطوع على المستويين الإقليمي والفيدرالي.

ومع ذلك ، يرى خبراء من المنظمات التطوعية أن هذا المفهوم يحتاجه موظفو الخدمة المدنية ورجال الأعمال الذين يرغبون في العمل مع المتطوعين أكثر من المتطوعين أنفسهم. تعمل الجمعيات التطوعية بنجاح حتى بدون تنظيم وأي نوع من التسجيل - أكثر من غيرها مثال مشهورأصبح فريق البحث والإنقاذ "ليزا أليرت" هنا. وقال زعيم المفرزة ، غريغوري سيرجييف ، إن المتطوعين لا يحتاجون إلى قوانين خاصة وتحديد وضعهم.

مشرف من حركة Danilovtsy الأرثوذكسية التطوعية ، كان Yuri Belanovsky عضوًا في مجموعة العمل لمناقشة قانون التطوع في عام 2013. وبحسبه ، فإن المفهوم الذي اقترحته الحكومة في عام 2017 يستند إلى أولوية الدولة على التطوع. يحاول المسؤولون تقليل المخاطر إلى الحد الأدنى وفرض وضع الموظفين الأحرار على المتطوعين مع جميع المتطلبات والإجراءات الشكلية المترتبة على ذلك. وأوضح رئيس Danilovtsy أن هذا يقتل التطوع في مهده.

وفقًا للفيلسوف مكسيم جوريونوف ، فإن مفهوم تطوير العمل التطوعي هو ، أولاً وقبل كل شيء ، رد فعل الدولة على ظهور منافس في شخص المتطوعين. ويترتب على المفهوم أن الدولة ستخضع ظاهرة اجتماعية جديدة. يجب أن يصبح المتطوعون موظفين مدنيين ومساعدة المحتاجين نيابة عن الدولة. سيتم منعهم من تقديم المساعدة نيابة عنهم. في الواقع ، نحن نتحدث عن إنشاء قسم جديد: شيء مثل "وزارة الخارجية للمساعدة التطوعية والمتبادلة للمواطنين الاتحاد الروسيمواطني الاتحاد الروسي ".

لماذا تتدخل الدولة في التطوع الآن

وفقًا لإيجور يوريسكول ، المحاضر في قسم العلوم السياسية في المدرسة العليا للاقتصاد ، إيجور يورسكول ، فقد ارتبطت الدولة فعليًا بالتطوع لمدة 15 عامًا ، وهي فرصة للتطور والنمو.

وفقًا لـ Yureskul ، يوجد الآن اتجاه عالمي لتطوير العمل التطوعي ، ويميل سكان روسيا أيضًا إلى مساعدة بعضهم البعض واهتمام الدولة بهذه اللحظة هو بالأحرى لحظة إيجابية. ومع ذلك ، صإن تقليد العمل التطوعي أمر لا مفر منه ، لكن من المستحيل أن نقول بشكل لا لبس فيه ما إذا كان تدخل الدولة سيضر أم لا.

يعتقد فيتالي كورينوي ، رئيس كلية الدراسات الثقافية في المدرسة العليا للاقتصاد بجامعة الأبحاث الوطنية ، أن حركة المتطوعين في روسيا الآن متطورة للغاية ويظهر مدى عظمة موارد التنظيم الذاتي الاجتماعي. إن إقامة عطلة عامة هي علامة على أن السلطات الروسية قد رأت واعترفت بعمل المتطوعين. ومع ذلك ، فمن غير المرجح أن يعني ذلك أي شيء خاص للمتطوعين أنفسهم - فهم مبعثرون ، وعادة ما تكون العطلات مصممة لهياكل الشركات.

هل التكافل بين التطوع والدولة ممكن؟

فيتالي كورينوي على يقين من أنه يجب تطوير أدوات دعم الدولة للعمل التطوعي ، بشكل أساسي في شكل منح في مجال الأعمال الخيرية. لكن تكافل المتطوعين والدولة ليس فقط غير ضروري ، بل مستحيل أيضًا ، لأن الدولة والمجتمع المدني ، بحكم التعريف ، لا يمكن أن يتطابقوا في أهدافهم. "تذكر في الوقت السوفياتيكانت هناك حركات مماثلة - نفس Gaidarites. الفكرة بحد ذاتها جيدة ، ولكن ما الذي تحولت إليه في النهاية؟ يعتقد كوريني أنه من المستحيل أن يتعرض للضغط.

يؤكد الفيلسوف مكسيم جوريونوف أيضًا أن الحركة التطوعية تتعارض حتمًا مع مصالح السلطات ، لأنها تمثل مصدر بديلالعدالة الإجتماعية.

مكسيم جوريونوف

فيلسوف ، دعاية

الدولة في روسيا هي احتكار حرفيا كل شيء. إنه مثل السيد تويستر: "رجل أعمال ومصرفي ، صاحب مصانع وصحف وبواخر". يمتلك أكاديمية العلوم ، ومنصات البترول ، وهندسة الطائرات ، والأديرة ، وابتكارات تكنولوجيا المعلومات ، وهي كبيرة ماشية، مترو أنفاق موسكو. جادل ريغان الروس البارزون ، ريتشارد بايبس وإدوارد كينان ، بأن هذا كان الحال دائمًا. بالفعل ، يمكن لأول أمير في موسكو ، دانييل ألكساندروفيتش ، أن يقول إنه يمتلك الجميع وكل شيء في موسكو.

المتطوعون يساعدون الناس ، متجاوزين سلطات الدولة. هذا هو جوهر الحركة التطوعية: المساعدة مباشرة ، من شخص لآخر ، دون إضاعة الوقت في التنسيق مع بيروقراطيات الإدارات. من وجهة نظر الدولة الروسيةاعتاد على امتلاك كل شيء ، محاولة لمكانته كمتبرع محتكر. تعتقد الدولة الروسية أنه على أراضي روسيا وحدها يمكنها تقديم المساعدة للمحتاجين.

هل ستكون الدولة الروسية قادرة على تحويل المتطوعين إلى موظفين؟ كان المتشائمون بايبس وكينان يجيبون بنعم. على مدار تاريخها ، قامت مرات عديدة بمعجزة تحويل مبادرة خاصة إلى مؤسسة عامة. ومن الناجح في هذا أن روسيا لديها نادي لراكبي الدراجات النارية. في عالم يكون فيه موظف راكب الدراجة النارية ممكنًا ، يمكن أيضًا تعيين موظف متطوع. لا يوجد شيء يثير الدهشة. نحن لا نتفاجأ بالفراء الأبيض للثعلب القطبي. مع فراء بلون مختلف ، لم يكن لينجو في القطب الشمالي. نفس الشيء مع روسيا: حركة اجتماعيةفي مساحاتها المفتوحة هناك فرصة للبقاء فقط في الشكل معهد عام. خلاف ذلك ، ستكون حياته قصيرة.

جار التحميل...
قمة